News / Neuigkeiten

---

Arbeitsrechtliche und betriebspolitische Handlungsoptionen für Betriebs-, Personalräte und Mitarbeitervertretungen in Krisenzeiten

Die weltweite Finanz- und Wirtschaftskrise hat mittlerweile auch den deutschen Arbeits- markt erfasst. In dieser Zeit spüren insbesondere die ArbeitnehmerInnen die Wirkungen am härtesten. Streichung von Sozialleistungen, Lohnkürzung, Arbeitszeitverlängerung, Zwangsurlaub, Umstrukturierungen, Entlassungen der Leiharbeitnehmer, Kurzarbeit und Massenentlassungen sind einige der Mittel die Arbeitgeber einsetzen, um auf die Krise zu reagieren. Sind das die "einzigen Mittel" oder gibt es Alternativen?

In praxisnahen Intensiv-Seminaren soll aufgezeigt werden, welche Mitbestimmungs- rechte und Mitwirkungsmöglichkeiten die Interessenvertretungen haben, um Arbeit- nehmerInnen zu schützen und um das Schlimmste zu verhüten. Außerdem erfahren die Interessenvertretungen, welche Reaktionsmöglichkeiten sie haben und wie diese umzu- setzen sind. Die Vertiefung der Kenntnisse erfolgt an anhand von Fallbeispielen.

Dazu bieten wir folgende Intensiv-Seminare an, die wir gerne auch als dreitägige Inhouseseminare kompakt bei Ihnen im Betrieb veranstalten:

• Personalreduzierung und Betriebsänderung / Umstrukturierung »»

---

• Beschäftigungssicherung: Handlungsmöglichkeiten und Aufgaben des Betriebsrats in schwierigen Zeiten »»

---

• Handlungsmöglichkeiten und Mitbestimmung bei Arbeitszeitregelungen und Kündigungen »»

---

• Handlungsmöglichkeiten und Mitbestimmung des Betriebsrats und MAV bei Kurzarbeit »»

Kosten: 2300,00 € zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer
Unabhängig der Teilnehmerzahl.
Nach Absprache des Termins wird der Seminarinhalt auf die betriebliche Situation vermittelt
Broschüre als PDF-Datei:
Flyer Anmeldeformular